Når vi nå nærmer oss slutten av 2024 så ser vi tilbake på et år som har vært veldig spennende og samtidig positivt utfordrende. Vi har fått inn flere i salgsteamet. Det betyr at vi nå er enda mer synlige i markedet og at vi kommer til å ta større andeler i 2025.

Den interne utviklingsavdelingen har også vokst og erstattet noen av ressursene vi har i India. Det betyr ikke at vi har avviklet det eksterne teamet men heller at vi har tatt over mer kontroll av hele prosessen. Dette har totalt sett vært meget positivt for oss som selskap.

Vi opplever fortsatt at våre produkter og tjenester blir verdsatt av våre kunder og det er gøy å se at Kuba som system for HMS og adminkontroll bare blir bedre og bedre. Vi har også fått flere hundre nye kunder på bedriftshelsetjeneste og det er gledelig. At vi har startet opp med helsekontroller ute hos kundene har blitt meget godt mottatt og dette er noe vi kommer til å satse mer på.

Vi ser frem til 2025 med spenning og skal jobbe hardt for å være en god partner for våre kunder og samarbeidspartnere.

Her er en del av gjengen samlet før det nye året ringes inn.

Vi ønsker dere alle et godt nytt år!

Relaterte artikler

Hva-er-utbrenthet-En-guide.

Mestringskurs i utbrenthet og stress

undraw_doctors_p6aq (1)

Er din bedrift lovpålagt å være tilknyttet bedriftshelsetjeneste?

20250129_105811

Jobbmesse i Sandefjord

Book et Teamsmøte med meg

Legg inn dine kontaktdata og jeg vil kontakte deg til avtalt tid. Demoen foregår via Teams, slik at vi best mulig kan vise deg systemet slik det vil oppleves for deg.

En demo tar normalt 30 minutter