Om Lars Olborg

Denne forfatteren har ennå ikke fylt inn noen detaljer.
So far Lars Olborg has created 32 blog entries.

Kuba Norge AS og Håndverksdata inngår samarbeidsavtale!

Av |2023-11-06T08:46:58+01:006. november 2023|Bedriftshelsetjeneste, Internkontroll, Oppgraderinger, Samarbeidspartner|

Fra venstre: Sigurd K. Løberg og Lars Olborg fra Kuba, Bjørn Arve Olsen og Eric Sundby fra Håndverksdata Kuba Norge AS (Kuba) og Håndverksdata AS (HVD) har gleden av å informere om at det er inngått en avtale om at HVD skal overta videre oppfølging av Kuba-kunder som er tilknyttet Ahlsell-plattformen og som bruker Ahlsell-appen!

Vårt nye kontor i Rosenborggaten 19C i Oslo

Av |2023-11-06T09:50:58+01:001. oktober 2023|Bedriftshelsetjeneste, HMS, HR-rådgivning, Internkontroll, Kurs, Medarbeidere|

Den 1/10-23 flytter Sigurd Kvalbein Løberg inn i nye lokaler i Rosenborggaten 19C på Bislett. Sigurd er vår fysioterapeut og HMS-rådgiver og ansvarlig for de største kundene våre i Oslo. Han tar gjerne i mot kundebesøk, men det vil være lurt å ta kontakt først så du er sikker på at han er inne. Send

Krav til verneombud ved over 5 ansatte – fra nyttår!

Av |2023-09-20T08:35:57+02:0020. september 2023|Ukategorisert|

Fra nyttår 2023 blir det krav til alle virksomheter over 5 ansatte at de må ha valgt et verneombud. Uavhengig av bransje. Det betyr at disse også må ha gjennomført opplæring. Vi tilbyr HMS-kurs både som klasseromskurs og som e-læring på nett. Nettkurset kan gjennomføres på PC, smarttelefon og nettbrett såfremt man har tilgang til

Vår samarbeidspartner Favne psykologbistand gir deg 6 steg til en mer bærekraftig arbeidshverdag

Av |2023-09-19T15:40:41+02:0019. september 2023|Arbeidsforhold, Arbeidsmiljø, Motivasjon, Psykologi, Samarbeidspartner|

Pluss eller minus i energibudsjettet? En bærekraftig arbeidshverdag er en hverdag hvor det er balanse mellom det som tas ut av energibudsjettet og det som settes inn. En balanse mellom arbeidsoppgaver som tar energi og arbeidsoppgaver som gir energi. Da har du variasjoner i stressnivået som innebærer at du også har perioder hvor du er

Verneombud eller tillitsvalgt?

Av |2023-05-05T14:47:50+02:001. juli 2023|Arbeidsforhold, Arbeidsmiljø, Verneombud|

Arbeidsgiver har ansvar for arbeidsmiljøet i virksomheten, men alle ansatte skal involveres og være viktige medspillere. Mange lurer på hva som gjelder for deres bedrift. Arbeidstilsynet har utarbeidet følgende retningslinjer: Mange blander rollene Mange blander sammen rollen som verneombud og rollen som tillitsvalgt for en fagforening. Dette er to forskjellige roller. I noen tilfeller er

Gratis «Smilefjeskurs»

Av |2023-05-05T14:32:22+02:001. juni 2023|HMS, IK-mat, Internkontroll, Kurs, Smilefjes|

Gratis smilefjeskurs for ansatte – eget kursbevis! Hensikten med smilefjesordningen er todelt: Å sikre at regelverket følges av virksomhetene, samt at gjestene får informasjon om Mattilsynets tilsyn på en enkel måte. Virksomhetene har et selvstendig ansvar for å følge regelverket og Mattilsynets oppgave er å påse at regelverket etterleves. Dataene fra Mattilsynets smilefjeskontroller kan brukes fritt av

Hvem skal ha bedriftshelsetjeneste?

Av |2023-05-05T15:22:16+02:006. mai 2023|Arbeidsforhold, Arbeidsmiljø, Bedriftshelsetjeneste, HMS|

Alle arbeidsgivere har plikt til å knytte virksomheten sin til en godkjent bedriftshelsetjeneste dersom risikoforholdene tilsier det. Arbeidstilsynet kan derfor pålegge enhver virksomhet å knytte til seg en godkjent BHT dersom vi ser et særlig behov for overvåking av arbeidsmiljøet og arbeidshelsen til de ansatte i virksomheten. Gjelder dette for din virksomhet? I så fall

Vi ønsker Stian Torgrimsen velkommen!

Av |2023-05-03T09:48:22+02:003. mai 2023|Kuba CRM, Ledig stilling, Medarbeidere, Produktutvikling, Ukategorisert|

Stian Torgrimsen kommer til oss fra PWC hvor han hadde jobb som manager hvor hans oppgaver var å være prosjektleder med ansvar for små og mellomstore revisjonskunder. Hos oss vil Stian være administrasjons- og regnskapskonsulent med det ansvaret det medfører. I tillegg vil Stian bistå med andre oppgaver knyttet til våre støttesystemer og ha

Hallvard Schelderup Sørlie – ny i support og utviklingsteamet

Av |2023-04-21T12:07:58+02:0021. april 2023|Kuba CRM, Ledig stilling, Medarbeidere, Produktutvikling, Ukategorisert|

Hallvard Schelderup Sørlie (til venstre) har sin utdannelse fra IT og informasjonssystemer fra USN. Nå er han i en prosjektstilling hos oss fra og med 24. april 2023. Hans hovedoppgaver vil være: Utarbeide beskrivelse av prosjekt «Kuba CRM 2.0» Skrive om Kuba CRM til Angular Utvikle flere funksjoner i Kuba CRM Implementere API-er for integrering

Eirik Bjørndal – ny i utviklerteamet

Av |2023-04-11T15:41:37+02:0011. april 2023|Kuba CRM, Ledig stilling, Medarbeidere, Produktutvikling, Ukategorisert|

Eirik Bjørndal er til daglig student på IT og ledelse ved USN. Nå er han i tillegg ansatt i en prosjektstilling hos oss fra og med 17. april 2023. Hans hovedoppgaver vil være: Utarbeide beskrivelse av prosjekt «Kuba CRM 2.0» Skrive om Kuba CRM til Angular Utvikle flere funksjoner i Kuba CRM Implementere API-er for